شروط تقديم بلاغ هروب أو تغيب عامل من حساب المنشأة على موقع وزارة العمل 2022، تسعه حكومه المملكه العربيه السعوديه لجعل خدماتها اكامله بشكل الكتروني وبين ايدينا موضوع هام بخصوص العمال في اراضي المملكه العربيه السعوديه ، اذا انه تقديم شروط بلاغ هروب او تغير عامل من حساب المنشاه على موقع وزاره العمل وكيف تكون الخطوات و ذلك الاطار هذا ما تسعى اليه الحكومه لاحكام الرقابه على سوق العمل ومكافحه المخالفات التي يرتكبها المخيم او الوافد للقوانين والانظمه واللوائح.
وذلك في إطار ما تسعى حكومة المملكة العربية السعودية لإحكام الرقابة على سوق العمل ومكافحة المخالفات التي يرتكبها المقيم أو الوافد للقوانين والأنظمة واللوائح ، وقد وضعت وزارة العمل مجموعة من الشروط ، إن وجدت. تاريخ انتهاء إقامة العامل وبالتالي وقف حساب الوافد من التوطين في السعودية.
شروط تقديم بلاغ عن هروب أو غياب عامل عن حساب المنشأة على موقع وزارة العمل
من خلال النقاط التالية نذكر شروط تقديم تقرير على موقع وزارة العمل:
- يجب على المؤسسة تسجيل العنوان الوطني لفرعها الرئيسي وفروعه الأخرى في البريد السعودي.
- أن يكون اشتراك المنشأة ساري المفعول وقت تقديم الإخطار.
- يجب إنشاء المنشأة.
- أن تكون حالة الوافد على رأس العمل.
- صلاحية تصريح عمل العامل.
- يجب أن يكون تصريح إقامة العامل ساري المفعول.
- عدم وجود دعوى قضائية للعامل ضد المنشأة.
تقرير هروب العامل
نوضح لك كيفية تقديم تقرير هروب على النحو التالي:
- أولاً ، قم بزيارة موقع وزارة العمل.
- تسجيل الدخول.
- انقر فوق بحث لاسترداد بيانات العامل برقم الحدود أو رقم إقامته.
- اضغط على كلمة “إرسال” لإرسال الرسالة إلى وزارة الخارجية.
- ستظهر رسالة لتأكيد إرسال الطلب.
- يتم إرسال رسالة إلى جوال العامل تبلغه بتقرير هروبه.
كما يمكن الاستعلام عن تأشيرة الخروج النهائي والخدمات الإلكترونية الأخرى التي تقدمها المملكة العربية السعودية عن طريق الدخول إلى موقع أبشر ثم الدخول إلى البوابة الإلكترونية للاستعلام عن جوازات السفر ، وبعد كتابة رقم الإقامة أو رقم الهوية ، كل ذلك ستظهر لك التفاصيل المتعلقة بالاستعلام عن العامل الوافد..
ما تعرفنا في هذا المقال في ختامه على كيفيه الاستفاده و الاستعلام عن تاشيره الخروج النهائي من البلاد ، وايضا شروط تقديم بلاغ هروب او تغيب عامل حساب المنشاه على موقع وزاره العمل ومحدث.